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鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)隊(duì)委書記2022年抓基層團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作述職報(bào)告范文

各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

根據(jù)會(huì)議安排，現(xiàn)將2022年度履行抓基層團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作職責(zé)情況報(bào)告如下。

一、履職工作特色和亮點(diǎn)

（一）抓整改促提升，補(bǔ)齊短板弱項(xiàng)。對(duì)上年度基層團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作述職大會(huì)上領(lǐng)導(dǎo)指出的、自身查找的和群眾提出的問題，逐條建立整改措施，抓好整改落實(shí)。針對(duì)“民主管理機(jī)制執(zhí)行不嚴(yán)格”的問題，嚴(yán)格落實(shí)“四議兩公開”制…………

…………

（四）抓載體促創(chuàng)新，凝聚發(fā)展合力。完成x個(gè)團(tuán)隊(duì)群服務(wù)中心、x個(gè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)室、x個(gè)新時(shí)代文明實(shí)踐站（所）的建設(shè)和取暖改造任務(wù)，團(tuán)隊(duì)建設(shè)陣地提檔升級(jí)，服務(wù)基礎(chǔ)更加完善。深化團(tuán)隊(duì)建設(shè)引領(lǐng)，聚焦產(chǎn)業(yè)培育、鄉(xiāng)村旅游發(fā)展、人居…………

二、存在的主要問題及原因

一是抓團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作責(zé)任落實(shí)不夠到位。作為團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作第一責(zé)任人，對(duì)基層團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作的統(tǒng)籌謀劃不夠，在探索團(tuán)隊(duì)組織如何帶領(lǐng)農(nóng)民增收致富、發(fā)揮先鋒引領(lǐng)和示范帶…………

…………

三是對(duì)團(tuán)隊(duì)員干部教育管理不夠嚴(yán)格。在抓班子帶隊(duì)伍方面，存在心軟手軟辦法軟的問題，對(duì)個(gè)別干部身上存在工作作風(fēng)不實(shí)、能力素質(zhì)不高的問題，沒能嚴(yán)加管…………

產(chǎn)生問題的主要原因：一是調(diào)查研究不深。對(duì)各x團(tuán)隊(duì)總支工作開展情況調(diào)查研究不充分，沒有經(jīng)常性深入村組對(duì)團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作動(dòng)態(tài)進(jìn)行全面掌握，不能對(duì)癥下藥提出明確…………

三、下一步工作思路和主要措施

一是強(qiáng)化管團(tuán)隊(duì)x責(zé)任。牢固樹立團(tuán)隊(duì)建設(shè)第一責(zé)任人x，嚴(yán)格落實(shí)團(tuán)隊(duì)委會(huì)定期研究團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作制度，每月專題研究不少于x次、開展團(tuán)隊(duì)建設(shè)調(diào)研不少于x次、與每名基層團(tuán)隊(duì)組織…………

…………

三是加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)員隊(duì)伍建設(shè)。開展團(tuán)隊(duì)員“xx”行動(dòng)，全面提升團(tuán)隊(duì)員干部團(tuán)隊(duì)性修養(yǎng)和服務(wù)能力。加強(qiáng)鎮(zhèn)村干部的監(jiān)督管理，引導(dǎo)選派干部、大學(xué)生村官在推進(jìn)精準(zhǔn)幫扶和加強(qiáng)…………

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